Dịch vụ tư vấn bảo hiểm xã hội
Chúng tôi cung cấp dịch vụ tư vấn bảo hiểm xã hội toàn diện, hỗ trợ doanh nghiệp làm đúng quy định, bảo vệ quyền lợi người lao động và giảm thiểu rủi ro pháp lý.
Dịch vụ
Các việc về BHXH chúng tôi nhận làm
Đăng ký, báo tăng giảm, hồ sơ chế độ cho doanh nghiệp nhỏ.
Đăng ký BHXH, BHYT, BHTN
Hướng dẫn thủ tục đăng ký bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động.
Tư vấn chế độ BHXH
Tư vấn về các chế độ bảo hiểm xã hội như ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hưu trí, tử tuất.
Giải quyết chế độ BHXH
Hỗ trợ người lao động và doanh nghiệp trong việc giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định.
Đối chiếu số liệu với cơ quan BHXH
Đối chiếu thông báo kết quả đóng, chuẩn bị hồ sơ giải trình khi số liệu của doanh nghiệp và cơ quan BHXH chưa khớp.
Quy trình
Cách Kế Toán Bảo Lộc làm việc
- 1
Đăng ký đơn vị tham gia BHXH lần đầu, cấp mã đơn vị, chữ ký số nộp hồ sơ điện tử.
- 2
Báo tăng, báo giảm, điều chỉnh mức đóng hàng tháng; đối chiếu thông báo C12 với bảng lương.
- 3
Làm hồ sơ hưởng chế độ ốm đau, thai sản, hưu trí; hướng dẫn người lao động tra cứu trên VssID.
- 4
Tính chi phí BHXH, BHYT, BHTN doanh nghiệp phải gánh khi tuyển thêm người, để chủ doanh nghiệp quyết định trước.
Lợi ích khi sử dụng dịch vụ tư vấn bảo hiểm xã hội của chúng tôi
Chuyên viên làm việc theo quy trình có kiểm soát, đối chiếu bảng lương với số liệu đóng BHXH hằng tháng.
- Tuân thủ đúng quy định pháp luật về BHXH
- Phát hiện sớm rủi ro bị phạt và truy thu BHXH
- Làm đúng hồ sơ để người lao động nhận chế độ
- Cập nhật kịp thời các thay đổi về chính sách BHXH
- Tiết kiệm thời gian và chi phí quản lý BHXH
- Chuẩn bị hồ sơ khi có thanh tra, kiểm tra BHXH
Căn cứ pháp lý đang áp dụng
Trích từ thư viện văn bản của KTBL, có tóm tắt và bản gốc PDF.
- 399/2026/NĐ-CPLương tối thiểu vùng từ 01/01/2027: vùng I 5,7 triệu đồng/tháng
- 393/2026/NĐ-CPNghị định mới về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam (thay Nghị định 219/2025)
- 44/2026/NQ-CPNghị quyết 44/2026: lùi thời hạn kết nối hợp đồng lao động điện tử đến cuối năm 2026
- 8362/BHXH-QLTBHXH TP.HCM hướng dẫn nhận và sử dụng sổ BHXH bản điện tử
- 283/2026/NĐ-CPNghị định 283/2026: xử phạt vi phạm lao động, BHXH (thay Nghị định 12/2022)
- 161/2026/NĐ-CPLương cơ sở 2.530.000 đồng từ 01/07/2026
FAQ
Câu hỏi thường gặp
Công ty mới thành lập khi nào phải đăng ký BHXH?
Khi có người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ đủ 1 tháng trở lên, doanh nghiệp đăng ký đơn vị tham gia và báo tăng lao động trong 30 ngày kể từ ngày hợp đồng có hiệu lực. Chúng tôi làm hồ sơ điện tử và theo dõi thông báo C12 hàng tháng.
Mức lương đóng BHXH tối đa là bao nhiêu?
Tối đa 20 lần lương cơ sở; với lương cơ sở 2,53 triệu đồng theo Nghị định 161/2026 thì trần đóng BHXH, BHYT là 50,6 triệu đồng/tháng. Trần BHTN bằng 20 lần lương tối thiểu vùng.
Nhân viên nghỉ thai sản, ốm đau thì ai làm hồ sơ?
Chúng tôi lập hồ sơ hưởng chế độ, nộp cho cơ quan BHXH và theo dõi đến khi tiền về tài khoản người lao động. Chủ doanh nghiệp chỉ cần gửi giấy tờ gốc (giấy ra viện, giấy khai sinh…).
Điều kiện hưởng lương hưu và rút BHXH một lần hiện nay?
Theo Luật BHXH 41/2024/QH15 hiệu lực 01/07/2025: đủ 15 năm đóng và đủ tuổi nghỉ hưu thì được hưởng lương hưu; người bắt đầu tham gia từ 01/07/2025 không còn được rút một lần theo diện nghỉ việc 12 tháng, chỉ trong các trường hợp đặc biệt. Có công cụ ước tính trong mục Tiện ích.
Bắt đầu sử dụng dịch vụ tư vấn bảo hiểm xã hội của chúng tôi
Cho biết số lao động và mức lương đóng, chúng tôi tính trước chi phí và báo phí dịch vụ.